環境をキーワードに、発電事業を支える仕事を通して、地域や社会に大きく貢献しています
当社は中国電力のグループ企業で「環境」をキーワードに発電事業を支えています。
火力発電所・原子力発電所で電気をつくるために欠かせない設備の運転や管理をしています。地域のライフラインを守る、やりがいのある仕事です。
安心して働けるように、休暇や社宅制度など福利厚生も充実しています。仕事もプライベートも、どちらも大切にしたい人にピッタリの環境です。
求人情報
| 求人番号 | - |
|---|---|
| 募集職種・求人数 | 技術職（火力・原子力発電所） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種の仕事内容 |
・火力発電所の環境保全装置（排煙脱硫装置、排水処理装置、石炭貯蔵運搬装置）の運転監視業務（オペレーター） ・原子力発電所の廃棄物管理業務、付帯設備の運転業務、環境管理、化学分析等 |
| 勤務地 |
中国地方８事業所のいずれか （中国電力火力発電所、原子力発電所構内） 水島、玉島、大崎、柳井、下松炭カル、新小野田、三隅、島根 |
給与・労働条件
| 給与 | 基本給：196,000円 |
|---|---|
| 手当、残業代 |
通勤手当、残業代 交替勤務手当 38,000円程度 |
| 昇給 | 4.07% |
| 賞与 | 4.82ヶ月分 |
| 就業時間 |
通常勤務の場合 8:50～17：20（休憩60分） 交替勤務＊の場合 8:00～20:10、20:00～8:10（休憩120分） ＊交替勤務は火力発電所の運転担当 |
| 休憩時間 |
通常勤務の場合 12:00～13:00（休憩60分） 交替勤務の場合 12:00～13:00、17:00～18:00（休憩120分、状況によって時間が変更する可能性有） |
| 残業 | 14.6時間 |
| 休日 |
通常勤務の場合：土日祝、年末年始、5/1（創立記念日）年間休日数124日程度 交替勤務の場合：8日間のサイクルの中に3日間の連続休日有り。年間休日140日に加えて直明け休が46日、合計186日 |
| 有給休暇 |
有給休暇 年間20日 リフレッシュ休暇 年間5日（連続取得推奨） ライフサポート休暇 20日 |
| 福利厚生等 |
社宅制度（自己負担額8,000円程度） ライフサポート手当 約20万円（毎年4月） |
| 試用期間 | 三ヶ月（労働条件の変更なし） |
| 研修・見習い期間 | - |
| 転勤 | 中国地方４県（岡山、広島、山口、島根）に転勤の可能性あり |
選考方法
| 選考方法 | 面接,適性検査,その他 |
|---|---|
| 選考方法 その他の内容 | GAT（SPIと同内容） |
| 選考の流れ | - |
