- 仕事内容建設・建築・土木, 製造・整備, 電気・ガス・水道, 専門職
- 業種電気・ガス・熱供給・水道業, 学術研究・専門・技術サービス業, サービス業(他に分類されないもの)
- 職種建築・土木・測量技術者, その他の技術者, その他の保安の職業, 機械整備・修理の職業, 電気工事の職業
- 都道府県北海道, 青森県, 秋田県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 福井県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 和歌山県, 岡山県, 広島県, 徳島県, 愛媛県, 福岡県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県
きれいな水を創り（つくり）、還す（かえす）技術者集団！
私たちは、みなさんが毎日使っている「水」や、町のきれいな環境を守るための仕事をしています。家や学校、工場で使われた水は、そのまま川や海に流すことはできません。そこで、上下水道施設で水をきれいします。その設備を支えているのが私たち月島ジェイテクノメンテサービスの仕事です。当社は、全国120箇所の上下水道施設の運営管理また施設の中の機械の補修・修繕工事を行っております。
この仕事はあまり目立ちませんが、もし設備が止まってしまうと、水が使えなくなったり、町の環境に悪い影響が出たりします。つまり「みなさんの普段の生活を陰で支えている」とても大切な仕事です。
工業高校で学んだことは、現場でそのまま役に立ちます。「授業でやったことが本当に使われている」と実感できる仕事です。最初から完璧にできる人はいませんが、分からないことは先輩がしっかり教えてくれるので心配はいりません。少しずつ経験を積みながら、できることを増やしていけます。
この仕事は、なくなることのない公共インフラを支える仕事です。安定して働きながら、社会の役に立っている実感を持つことができます。
人の生活を守る仕事に興味がある人は、ぜひ一緒に働いてみませんか。
求人情報
| 求人番号 |
2025年度求人情報 13130-1497559 13130-1495159 13130-1491959 13130-1493059 13130-1496259 13130-1455459 13130-1494359 13130-1488559 13130-1489459 |
|---|---|
| 募集職種・求人数 |
上下水道施設の運営管理…20人 上下水道施設の補修修繕工事…10人 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種の仕事内容 |
（上下水道施設の運営管理） 施設の中央監視室での運転監視、施設内の巡視点検・整備、水質分析など （上下水道施設の計画・補修・修繕工事） 補修・修繕工事の計画および施工管理（工事の現場監督） |
| 勤務地 |
北海道 青森 宮城 福島 群馬 埼玉 千葉 東京 神奈川 福井 長野 静岡 愛知 三重 京都 大阪 和歌山 広島 福岡 長崎 熊本 宮崎 鹿児島 |
給与・労働条件
| 給与 | 226,500円（基本給201,000円＋地域手当25,500円） |
|---|---|
| 手当、残業代 | 地域手当、時間外勤務手当、資格手当、家族手当、住宅手当、通勤手当 など |
| 昇給 | あり（人事考課による） |
| 賞与 | 平均4.6か月分 |
| 就業時間 |
日勤8:30～17:10（休憩60分） ※就業場所により夜勤有 勤務地・職種により交替制勤務有り（16:30～9:00、深夜休憩150分） |
| 休憩時間 |
日勤：休憩60分 夜勤：深夜休憩150分 |
| 残業 |
10時間未満 ほぼ定時になります。ただし、大雨、震災、機械トラブルが発生した際は残業はあります。 |
| 休日 |
①週休2日制 ②4週8休（シフト制） ※就業場所により異なります。 |
| 有給休暇 |
入社後5日間の特別休暇あり 入社半年後には10日付与 |
| 福利厚生等 | 各種社会保険、借上社宅、退職金制度、財形貯蓄、社員表彰制度、資格取得支援、クラブ活動補助金制度、会員制福利厚生サービス、月島ホールディングス従業員持株制度 など |
| 試用期間 | 3か月 |
| 研修・見習い期間 |
入社後、2週間は新入社員研修を受けて受けて頂き、その後配属先（上下水道施設）での勤務となります。 配属先では先輩社員がなれるまで、一緒に業務を行います。 入社半年後には、一通りの業務ができるように日々学んで頂きます。 研修はフォローアップ研修や2年目・3年目研修を通じて、知識や技術を段階的に身につけていきます。 |
| 転勤 |
最初の勤務は基本的には「自宅から通える（地元勤務）」配属となります。 全国120箇所の施設を管理しているため、転勤はあります。 ただし、年2回の上司との面談を通して、キャリア形成していくため、その中で希望を伝えることが可能です。 |
選考方法
| 選考方法 | 面接,適性検査,その他 |
|---|---|
| 選考方法 その他の内容 | 作文 |
| 選考の流れ |
まずは現場見学に参加ください。 その後学校を通して、履歴書を提出後、面接、適正検査、作文を実施いたします。 |
求める人物像
・明るく元気に挨拶が出来る方
・様々なことに興味を持って、挑戦できる方
キミへのメッセージ
先輩からのメッセージ
魅力あふれる企業なので是非お待ちしております！
F・H（自動車工学科卒業・入社2年目）
まず「自立したい！」と考え、先生に相談した際に、「大きな会社だから」と紹介されたのが最初でした。その後、施設見学に行き、「生活に欠かせない水を扱っているので社会貢献度が高い会社」だと思い、志望しました。2週間の新入社員研修は、とても楽しく仕事内容を学ぶことや、コミュニケーションをとれて大変有意義な時間でした。最初は不安に思うかもしれませんが、しっかりとした研修もあり、なにより先輩は優しいのでとても働きやすい職場です。水という絶対必要なものを扱うため、会社がなくなることもありませんので安心して働くことができます。
高校生の皆さまへ
自分にとって働くことに自信を持てる 会社選びをしましょう！
H・S（機械科卒業・入社2年目）
当社を選んだのはインターンシップに参加したことがきっかけでした。業務内容を説明頂き、現場見学をした際に、どの社員も「暖かい人が多い」と思いました。入社後は1年間、下水処理施設で勤務し、施設の業務を学びました。その後は本社に移動し、補修・修繕工事の計画を立てる業務を行っております。先輩社員と一緒に現場に行き業務を覚えている最中です。当社は「みなさんの暮らしを担う働き甲斐のある会社」です。是非、一緒に働きましょう！
高校生のうちからやっておくべきこと
「資格取得など頑張りつつ、学生生活を楽しんでください！」
電気・機械など、どんな資格でも役にたつので資格取得はおすすめです。
でも、まずは学生生活を楽しんで思い出をたくさん作ってください♪
インターンシップ
| 日程 1 | 学校を通して希望日程を教えてください |
|---|
【ちょっと解説】
インターンシップとは？
インターンシップとは、学生が実際の職場で業務や仕事内容を体験する事。職業体験ともいわれています。
